企業每月都不突破總的工時，訂單多時延長工作時間，但不超時加班，訂單少時每天工作在８小時以下。福建石獅市部分企業推出這樣的“綜合工時制”，受到員工歡迎。　　福建石獅市有１０家企業是中國紡織工業協會首批１０個城市的試點企業，這些企業在改善生產和生活環境的同時，員工的勞動時間也提上了議事日程。　　據一位企業負責人介紹，企業的生產任務因訂單的多少時松時緊，為了既不過多地增加工人的勞動強度，又盡可能地不誤交貨期，１０家企業于２００７年底提出了“綜合工時制”，并向石獅市有關部門提出申請。這一制度即以１個月為綜合計時單位，企業在１個月內不突破一個總的工時，訂單多時延長一定的工作時間，但不超時加班；訂單少時每天工作在８小時以下。　　“綜合工時制”經石獅市有關部門批準后于２００８年開始實施，２個月來勞資雙方都感覺較好。華飛制衣公司一名員工說，“綜合工時制”對于企業和員工兩方面都有好處，企業在一定時期內能保證“急單”的生產，員工也不會每天加班時間太長，還可在１個月內得到一段較為充裕的休息時間，享受休閑和娛樂。